La TD prévoit créer 200 postes dans
la région grâce à sa nouvelle relation avec le Centre d'innovation
Alan B. Levan | NSU Broward, pour soutenir
l'objectif de la Banque d'embaucher 2 000 collègues
qui occuperont des postes liés aux technologies.
TORONTO et
FORT LAUDERDALE, Fla., le 26 avril 2022
/CNW/ - Le Groupe Banque TD
(la TD) a annoncé aujourd'hui la création d'un nouveau pôle de
prestation de services technologiques à Fort Lauderdale,
en Floride, pour appuyer un centre d'innovation technologique
émergent dans le sud de l'État. Cette mesure aidera la TD à
tirer parti de la communauté grandissante de talents en technologie
et en innovation en vue de fournir de nouveaux produits et services
numériques à ses clients.
« Notre nouveau centre technologique cherchera à mettre à
profit le bassin de talents en technologie dans le sud de
la Floride, qui connaît une croissance rapide, dans le but
d'améliorer nos capacités en matière d'innovation et de prestation
de services à la clientèle, affirme Greg Keeley,
premier vice-président à la direction, Plateformes et
Technologie, Groupe Banque TD. Avec l'aide des équipes de
technologie de toute la Banque, nous sommes engagés à
favoriser l'agilité, l'innovation et la rapidité à grande échelle
afin de servir nos clients et de répondre à leurs attentes en
constante évolution. »
La Banque prévoit créer 200 postes dans la région au
cours des deux prochaines années pour soutenir sa stratégie
technologique accélérée et contribuer à amorcer une nouvelle ère de
services financiers pour ses clients. Ces nouveaux postes font
partie de l'annonce récente de la TD au sujet de l'embauche de
plus de 2 000 collègues pour pourvoir des postes en lien
avec la technologie possédant des compétences en développement et
exploitation, en infonuagique, en apprentissage automatique et en
automatisation, sans oublier des candidats formés et expérimentés
dans les domaines de la méthodologie agile, de la conception de
l'expérience utilisateur et des technologies mobiles. L'arrivée
prévue de ces nouveaux talents contribuera davantage à mettre à
profit les investissements de la TD dans les nouvelles
technologies et à offrir de nouvelles expériences numériques à ses
clients, en plus d'habiliter les collègues au moyen de
l'innovation.
Un partenariat pluriannuel avec le Centre d'innovation
Alan B. Levan | NSU Broward (le Centre Levan) aidera
la TD à renforcer sa présence au sein de la communauté
technologique du sud de la Floride. Point de liaison de plus
en plus important pour les talents en technologie et innovation qui
regroupe des étudiants et d'autres membres du milieu universitaire,
des créateurs en phase de démarrage, des investisseurs en capital
de risque et des experts en développement économique, le Centre
Levan agit comme catalyseur central pour aider les innovateurs à
s'épanouir.
« Cette relation avec le Centre Levan offre à la TD
une occasion fantastique d'appuyer les prochaines générations de
professionnels en technologie, tout en contribuant à attirer et à
perfectionner les talents locaux, souligne Licenia Rojas,
première vice-présidente, architecte en chef et ingénieure en
chef, Groupe Banque TD et membre du conseil des gouverneurs du
Centre Levan. Nous chercherons à renforcer notre présence dans la
région avec une équipe diversifiée de talents en technologie qui
mettra l'accent sur l'engagement du Groupe Banque TD à l'égard
de l'innovation axée sur le client. »
« Nous sommes heureux de collaborer avec la TD pour
favoriser la croissance du secteur technologique dans le sud de
la Floride, déclare John Wensveen, directeur de
l'innovation à la NSU et directeur général du Centre Levan. Le
travail que nous accomplissons au Centre Levan est centré sur la
création de l'avenir de l'innovation, de la technologie et de
l'entrepreneuriat, et notre alliance avec la TD renforcera
encore davantage notre position de chef de file en matière de
génération d'idées révolutionnaires, tout en contribuant à la
croissance d'une communauté de professionnels en technologie
talentueux dans la région. »
La TD poursuit ses efforts pour tirer parti de son
écosystème d'innovation actuel, qui englobe les initiatives
suivantes :
- Le Laboratoire TD au centre Communitech, situé dans la région
de Waterloo, en Ontario, qui est
un centre public-privé conçu pour explorer des avenues d'innovation
en mettant l'accent sur l'expérience client, l'entrepreneuriat, la
croissance, le développement des affaires à l'échelle
internationale et les femmes dans le secteur technologique.
- Le Centre d'excellence en conception de la TD, axé sur la
création d'expériences numériques à l'avant-garde du secteur qui
contribuent à satisfaire les besoins en constante évolution de nos
clients.
- La stratégie du projet Fusion, qui fait appel à des équipes
basées à Singapour, à Toronto, à
Tel-Aviv et à Mount Laurel, au New
Jersey, pour mettre en œuvre une approche de gestion des
cybermenaces en continu tout en puisant dans un riche bassin de
talents locaux.
Par ailleurs, la TD accélère davantage l'innovation grâce à
des initiatives de génération d'idées par les collègues, à des
ententes dans le domaine de la technologie financière, à un solide
portefeuille de brevets et à des relations stratégiques avec de
grandes sociétés technologiques et le milieu universitaire.
Accent mis sur les talents en technologie
Afin de favoriser les progrès de son personnel talentueux,
actuel et nouveau, la TD investit constamment dans les
compétences et aptitudes de ses employés en leur donnant l'occasion
d'adopter de nouvelles technologies tout comme des outils standards
du secteur qui sont utilisés dans divers secteurs d'activité et
dans le monde entier, dont Azure ainsi que des technologies
infonuagiques et de développement et exploitation. Par exemple,
grâce à la solide relation de travail de la TD avec Microsoft
et à l'initiative de compétences d'entreprise du géant
technologique, 822 collègues de la Banque ont élargi leur
champ de compétences et obtenu la certification Azure. Cet
engagement en matière de perfectionnement permet aux collègues de
la TD d'avancer dans leur carrière et de vivre de nouvelles
expériences au sein même de la Banque.
« À la TD, nous savons que nos employés constituent de loin
notre actif le plus précieux, poursuit Greg Keeley. L'un des
nombreux avantages que nous offrons à nos collègues, c'est que peu
importe où ils travaillent à la Banque, ils auront l'occasion
d'exercer une influence, d'obtenir du soutien et d'avancer
professionnellement tout en réalisant un travail stimulant et
valorisant. »
La TD continue de jouer un rôle de chef de file grâce à sa
culture unique et à son environnement inclusif : ainsi, elle a
récemment été désignée comme l'un des meilleurs employeurs au monde
en 2021 selon Forbes. En outre, la Banque a dernièrement
obtenu plusieurs prix du fait d'offrir des solutions client
novatrices reposant sur les nouvelles technologies, dont le prix
remis à la banque numérique la plus innovatrice en Amérique du Nord
par Global Finance, pour la troisième année consécutive,
et le prix banque modèle Celent pour ses solutions alimentées par
l'intelligence artificielle, pour la deuxième année de suite.
Reconnue pour le rôle crucial qu'elle joue afin de favoriser un
avenir plus inclusif et durable, la TD a également été
inscrite à l'indice mondial de durabilité Dow Jones pour la
huitième année consécutive, et elle occupe cette année le
premier rang des banques nord-américaines figurant dans cet
indice mondial.
Présence croissante de la TD en Floride
L'ajout de ces nouveaux postes renforce davantage l'engagement
de la Banque à l'égard de la Floride, à la suite de son
annonce de l'embauche de quelque 250 nouveaux employés
affectés aux activités d'exploitation et aux succursales dans la
région de Jacksonville en 2021.
« Créer des emplois en Floride est la prochaine étape
de l'investissement de la TD, souligne Nick Miceli,
président régional, région métropolitaine de Floride,
TD Bank. Ces nouveaux postes bénéficieront au pôle
technologique croissant du sud de l'État et renforceront la demande
de travailleurs qualifiés dans le secteur des TI. »
À propos du Groupe Banque TD
La Banque Toronto-Dominion et ses filiales sont désignées
collectivement par l'appellation Groupe Banque TD (la
« TD » ou la « Banque »). La TD est la
cinquième banque en importance en Amérique du Nord en
fonction de son actif et elle offre ses services à plus de
26 millions de clients. Ces services sont regroupés dans
trois principaux secteurs qui exercent leurs activités dans
plusieurs centres financiers dans le monde : Services de
détail au Canada, y compris TD Canada Trust,
Financement auto TD au Canada, Gestion de patrimoine TD au Canada,
Placements directs TD et TD Assurance; Services de détail
aux États-Unis, y compris TD BankMD, America's
Most Convenient BankMD, Financement auto TD
aux États-Unis, Gestion de
patrimoine TD aux États-Unis et une participation dans
The Charles Schwab Corporation; et Services bancaires de gros,
y compris Valeurs Mobilières TD. En outre, la TD
figure parmi les principales sociétés de services financiers en
ligne du monde, avec plus de 15 millions de clients actifs du
service en ligne et du service mobile. Au 31 janvier
2022, les actifs de la TD totalisaient 1,8 billion de
dollars canadiens. La Banque Toronto-Dominion est inscrite à la
Bourse de Toronto et à la Bourse de New York sous le
symbole « TD ».
À propos de TD Bank, America's Most Convenient
BankMD
TD Bank, America's Most Convenient Bank est l'une des
10 banques les plus importantes aux États-Unis. Elle
offre à plus de 9,7 millions de clients une gamme complète de
produits et de services bancaires de détail, commerciaux et
pour PME dans plus de 1 100 succursales bien situées
dans le nord-est des États-Unis, dans les États du centre
du littoral de l'Atlantique, dans la région métropolitaine du
district de Columbia, en Caroline du Nord et du Sud,
de même qu'en Floride. De plus, TD Bank et ses filiales
proposent des services bancaires privés sur mesure et des services
de gestion de patrimoine par l'intermédiaire de Gestion de patrimoine TD, et des services
commerciaux aux concessionnaires et de financement automobile par
l'intermédiaire de Financement auto TD. Le siège social de
TD Bank est situé à Cherry Hill, au New Jersey. Pour
en savoir plus, visitez www.td.com/us. Vous pouvez aussi consulter
le compte Facebook de TD Bank à www.facebook.com/TDBank et ses
comptes Twitter à www.twitter.com/TDBank_US et
www.twitter.com/TDNews_US.
TD Bank, America's Most Convenient Bank est membre du
Groupe Banque TD et une filiale de La Banque
Toronto-Dominion de Toronto, au Canada, l'une des
10 plus grandes sociétés de services financiers en Amérique du
Nord. La Banque Toronto-Dominion est inscrite à la Bourse
de Toronto et à la Bourse de New York sous le symbole
« TD ». Pour en savoir plus, visitez www.td.com/us.
À propos du Centre d'innovation Alan B. Levan |
NSU Broward
Le Centre d'innovation Alan B. Levan |
NSU Broward est un partenariat public-privé entre la
Nova Southeastern University (NSU) et
le comté de Broward. Le centre, où l'accent est mis sur
l'innovation, la technologie et l'entrepreneuriat, est un moteur de
développement dans les secteurs économique et de l'éducation de la
région métropolitaine de Fort Lauderdale, le comté
de Broward et le sud de la Floride. Des programmes
personnalisés, des événements et des services globaux appuient le
parcours du fondateur (conception de l'idée, incubation,
accélération, postaccélération) à partir du développement d'une
idée jusqu'à sa mise en œuvre réussie, ou bien l'expansion mondiale
d'une entreprise en fonction de ces quatre piliers. Pour
obtenir plus de renseignements, consultez le site Web:
www.nova.edu/innovation/
SOURCE TD Bank Group